重要事情要说三遍！
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沈阳市总工会为全市在职职工办理了熊孩子责任险，从今年元旦开始，熊孩子搞破坏造成他人财产损失或受伤害，持有沈阳工会会员服务卡的职工可以申请最高元的赔付金。小伙伴们肯定要问了：沈阳工会会员服务卡是何高大上？让小编来告诉你——
工会会员服务卡是沈阳市总工会加快推进全市职工信息化服务体系建设，整合资源满足职工多元化需求而向全体工会会员免费发放的会员服务卡，兼具电子会员证功能和建设银行借记卡功能。
工会会员服务卡有哪些功能？
工会会员服务卡面向我市全体工会会员，提供普惠制“5+X”服务，即：“大病保障、住院津贴及医疗帮扶计划”、“组合保险项目”、“文体设施优惠服务”、“便捷生活服务”、“金融及商业服务”等。沈阳市总工会于年年底向全市职工会员免费发放普惠制工会会员服务卡，截止目前已发放万张，受到职工群众的热烈欢迎。
“熊孩子险”叫监护人责任险昨日人保沈阳分公司工会业务处经理王振松表示，熊孩子责任险叫监护人责任险，主要针对18岁以下的监护对象造成第三方人身伤害或财产损失的情况，按照标准每份最高赔付元，该保险无免赔额。
据介绍，监护人责任险在沈阳出现有3年时间，投保对象主要为18岁以下未成年人家长，在实际运行中投保比例并不高。
年市总工会在对保险内容进行优化调整中进行了论证，并到基层单位进行了调研，在基层单位特别是学校中发现，18岁以下的未成年人伤害到他人或造成财物损坏多发，事发学校难以调和，造成学生家长间产生矛盾。
今年加入的监护人责任险有较强的针对性，缓解了家长所面临的尴尬，保险公司已有相应的报案发生。
家庭财产保险中新增爆炸、第三者责任险在昨日沈阳市工会会员服务卡新增项目发布会上，沈阳市总工会副主席张梅介绍，目前，沈阳市总工会为在职职工办理的工会组合保险由家庭财产保险、人身意外伤害、见义勇为责任险和母婴安心保险四个部分构成。经过近两年的运行，出险赔付集中在家庭财产保险和人身意外伤害这两个险种。市总工会今年在家庭财产保险中新增“爆炸”和“第三者责任险”，同时将人身意外伤害险中残疾的赔付标准由1万元调整到2万元。
据介绍，新增的“爆炸”和“第三者责任险”是调研中发现基层人员反映有未保障的内容，希望增加类似的保险项目。像职工家中发生爆炸或漏水造成自身或他人损失，就可以启动上述两个保险。
张梅介绍，在完善的险种上，增加母婴安心保险的责任范围，包括新增孕产妇保险责任，包括产后大出血、多脏器功能衰竭、肝功能衰竭等。同时新增新生儿保险责任，包括新生儿重度窒息需要住院治疗、新生儿臂丛神经麻痹及损伤需要治疗、新生儿骨折等。
新增职工住院津贴保障项目张梅介绍，今年市总工会继续实施大病互助保障项目，保障对象为持有工会会员服务卡的在职职工。
今年新增职工住院津贴互助保障项目，会员因疾病在规定的二级以上医疗机构住院治疗，超过规定时间后，会员按照有关规定领取互助金。职工住院津贴互助保障为持卡工会会员自愿通过所在单位工会组织统一办理。
会费标准为每人每年40元，其中由市总工会每人每年补助10元，区县工会及职工或单位(行政、工会)补助10元，职工个人承担20元。对市以上在职劳动模范和在档在职困难职工，市总工会将全额承担。职工住院津贴互助保障项目与目前运行的大病互助保障一起，将缓解在职职工因患病造成的经济困难。
据悉，今年会员服务卡还增加了团购功能，包括保险、购物、旅游等都可以享受相应优惠。
据市总工会有关负责人介绍，今年市职工慈善基金会设见义勇为基金，对见义勇为行为进行奖励，不再设立见义勇为这个险种。将见义勇为责任险取消设立见义勇为基金是因为实际发生概率低，赔付效果并不理想，希望通过设立见义勇为基金发挥效能，让更多人受益。
小编只选取了服务卡中新增的几项重要内容，其他热点问题解答请往下面仔细看喽，还可以滑雪、购物、观影，都有优惠！↓↓↓
1问：大病保障项目包括哪些内容？
答：在年1月1日后，凡是持有工会会员服务卡的在职职工会员，可免费享受如下保障：首次确诊患有以下25类重大疾病的一种或多种时，可以一次性领取0元重大疾病互助金。
原15类重大疾病包括：急性心肌梗塞、冠状动脉搭桥术、恶性肿瘤、终末期肾病、重大器官移植术或造血干细胞移植术、白血病、良性脑肿瘤、严重烧烫伤、瘫痪、多个肢体缺失、严重运动神经元病、双目失明、语言能力丧失、重症帕金森病、严重阿尔茨海默病。
年9月1日起，在原有15种大病基础上新增十种大病（9月1日之前确诊的新增病种不在保障范围内）。
新增十种大病包括：急性或亚急性重症肝炎、脑炎后遗症或脑膜炎后遗症、深度昏迷、双耳失聪、心脏瓣膜手术、严重脑损伤、严重原发性肺动脉高压、主动脉手术、重型再生障碍性贫血、严重的多发性硬化。
2问：重大疾病互助金申领的手续有哪些？
答：会员通过其所在单位工会向市总工会职工保险互助会申请领取互助金时，应填写《互助金申请表》，提供完整的事件经过书面说明、会员的身份证复印件、会员本人的工会会员服务卡或银行卡号。
3问：在职职工住院津贴互助保障包括哪些内容？
答：沈阳市持有会员服务卡的在职职工每人每年40元自愿缴纳40元会费即可参加。〔其中，市总工会承担10元，区、县（市）、开发区总工会或单位承担10元，职工个人承担20元〕。
本活动执行30天免责期。首次参加的会医院住院治疗的，会员免责期内住院治疗不享受住院津贴待遇。
在互助保障期生效以后，会员医院住院治疗超过3日（不含）以上的有效住院治疗天数，在同一住院治疗期间内可以领取每日40元，最多不超过元住院津贴互助金。
会员在同一互助保障期内，无论何种病因，多次住院治疗的，只能领取两次住院津贴互助金，累计不超过元，累计给付的住院津贴达到规定的次数或者金额时,会员住院津贴保障待遇终止。
本活动中有效住院治疗天数是指，会员在互助保障活动生效后扣除免责期的互助保障有效期内，实际住院治疗天数扣减3日，为计算住院津贴的有效天数。
★部分除外责任：
①因意外事故、意外伤害而引起的住院治疗；
②在参保前已退休的职工；
③医疗事故导致的；
④不孕不育治疗、人工受精、怀孕、分娩（含难产）、流产、堕胎、节育（含绝育）；
⑤所有由精神科疾病导致的；
⑥非认可的医疗机构；
⑦会员参加本活动前已经因病住院治疗的；
⑧疗养、体检、康复治疗；
⑨因工伤、生育、职业病或者由国家负担医疗费的新发、突发传染病导致的。
执行年限：年1月1日—年12月31日
4问：住院津贴的申领手续包括哪些内容？
答：会员本人身份证明复印件；会员本人工会会员服务卡或其他有效银行卡复印件；医疗费结算收据原件；④二级或区（县）级及以上医疗机构出具的住院病案首页，入院、出院记录复印件（医院病案室专用章）；⑤如出险职工本人因身故等原因不能领取，须提供医疗机构出具的死亡证明或户口注销证明，及能够证明直系亲属关系的相关证明(如：户口本、结婚证、受益人银行卡信息等)；⑥其它必要文件或证明。
5问：工会会员组合保险包括哪些内容？
答：全市在职职工免费享受沈阳市总工会为职工办理的组合保险。包括工会会员本人“家庭财产”、工会会员本人“非工作期间意外伤害”、“母婴安心保险”、监护人责任险。
执行年限：年1月1日—年12月31日
6问：家庭财产保险包含哪些内容？理赔额度是多少？
答：工会会员家庭一旦发生火灾、爆炸、盗抢、管道破裂及水渍、附加第三者责任等事故风险造成室内财产损失，组合保险可以为每名工会会员提供最高元的保险保障。家庭财产保险限定为，工会会员在本单位信息采集表中注明的沈阳市行政区内一处固定住所。
7问：非工作期间意外伤害保险包含哪些内容？理赔额度是多少？
答：工会会员在非工作期间，遭受突发的、非本意的、非自身疾病的、意外发生的外来致害事故时，导致会员本人出现身体的损伤、残疾、身故等明显事实结果，组合保险可以提供最高元的住院医疗费用补偿（包含门诊、急诊元）；最高0元的残疾补偿（按伤残等级）；最高0元的身故赔偿。
8问：工会会员“母婴安心”保险包括哪些内容？
答：工会会员中年龄在20至40周岁的孕龄女职工，遭受意外身故、残疾及分娩过程中的身故、满28周及以上的胎儿及分娩后的新生儿也作为连带被保险人，提供最高0元的补偿（含10%胎儿身故保障金）；
孕产妇并发症：1.多脏器功能衰竭，补偿元。2.肝功能衰竭，补偿元。3.产后发生羊水栓塞、肺栓塞需要抢救性治疗的，补偿元。4.产后大出血，当日输血量大于等于cc的，补偿元。
新增责任新生儿并发症：1.新生儿重度窒息需要住院治疗，补偿0元。2.新生儿臂丛神经麻痹、损伤需要治疗，补偿元。3.新生儿骨折，补偿元。
9问：监护人责任险包括哪些内容？理赔额度是多少？
答：监护对象（18周岁以下）造成第三方人身伤亡或财产损失，元/份（最高）。
10问：发生组合保险事故后怎样报险？
答：工会会员在保障期内发生组合保险保障内容中的某项事故，应立即拨打保险服务专线电话报险，或通过所在单位工会组织报险。报险时应告知被保险人是“沈阳市工会会员”，参保了“沈阳市工会会员组合保险”，同时请尽力施救，减少损失、保护好现场。
11问：发生大病保障、住院津贴后怎样申办？
答：工会会员在保障期内申办大病保障及住院津贴，请拨打服务热线咨询，如符合申办条件，准备好相应材料，到沈阳市职工保障互助会办理即可。
12问：在文体设施方面有哪些优惠服务？
答：沈阳市文化宫观看电影5折、商业演出8折；沈阳市工人文化宫观看电影5折、羽毛球场馆运动9折。
13问：工会会员服务卡有银行卡的金融功能吗？
答：有。工会会员服务卡具有存取款、转账、消费、汇款、缴费等功能，并尊享建设银行理财等特色金融功能。
14问：如何办理工会会员服务卡？
答：只要是在我市建立工会的单位中入会的在职职工，都可通过单位工会向上级工会申请办理工会会员服务卡。办卡时需填写《工会会员信息采集表》，提供身份证复印件。
15问：工会会员服务卡的办理范围？
答：建立工会的单位中入会的在职职工，都可通过单位工会向上级工会申请办理工会会员服务卡。在职职工指法定退休年龄内。进入市级困难职工档案和劳动模范没有年龄限制。
16问：为何有的会员已经填报信息，却没能领到服务卡？
答：目前，部分工会会员服务卡正在制作、发放过程中，将通过各级工会组织陆续发放；另外一部分在银行审核会员信息时，由于填报信息不准确、格式不正确或证件不合格等原因没有开卡成功，信息经再次核实后，制卡并发放。
17问：办理工会会员服务卡是否收取工本费，有年费吗？
答：办理工会会员服务卡不收取任何费用，免开卡工本费、年费、小额账户管理费。
18问：工会会员服务卡需要激活吗？怎样激活？
答：工会会员服务卡需激活，之后可享受金融功能。激活方式包括：一是由基层工会约定建设银行开卡网点上门服务，会员持本人身份证件办理激活；二是会员本人持身份证原件、工会会员服务卡到全市建设银行任意营业网点激活。
19问：工会会员服务卡丢失怎么办？
答：如工会会员服务卡丢失，会员本人持有效证件到建设银行营业网点，拨打建设银行客户服务电话或网上银行等进行挂失。
20问：在工会会员服务卡的使用过程中有疑问，应该如何咨询？
答：使用过程如有疑问，可拨打沈阳市总工会职工服务热线咨询或登录沈阳工会会员服务网中科医院曝光资质中科白癜风医院健康庆双节